W wieloletniej praktyce adwokackiej rozwiązaliśmy wiele spraw reprezentując pracowników różnych przedsiębiorstw. Swoim klientom oferujemy gruntowną pomoc w prowadzeniu negocjacji z pracodawcą, zwłaszcza w przypadku wystąpienia sytuacji spornych dotyczących łamania praw osoby zatrudnionej. Ponadto w ramach naszej działalności zajmujemy się dochodzeniem roszczeń o odzyskanie zaległego wynagrodzenia, należnej zapłaty za pracę w godzinach nadliczbowych lub wypłacenia ekwiwalentu za niewykorzystany urlop. Wspieramy również osoby dotknięte mobbingiem i dążące do otrzymania zadośćuczynienia za nierówne traktowanie w miejscu pracy. Jest to coraz częściej zauważalny problem, z którym żaden pracownik nie powinien zostać sam.
Dodatkowo, świadczymy porady dotyczące sporządzania treści wypowiedzenia, aby przeprowadzić je na najkorzystniejszych warunkach dla pracownika. Do każdej sprawy podchodzimy profesjonalnie, starając się jak najlepiej pomóc klientom w podjęciu trudnych decyzji o podjęciu kroków prawnych i przejście przez niejednokrotnie skomplikowane procedury.
Zasięg działalności naszej kancelarii w Poznaniu obejmuje prowadzenie spraw z zakresu prawa pracy. Pomagamy klientom poprzez świadczenie usług, takich jak:
- reprezentowanie pracowników przed sądem pracy
- prowadzenie negocjacji w sporach z pracodawcą
- pomoc w zwalczaniu mobbingu
- sporządzenie treści wypowiedzenia
- podjęcie kroków prawnych w celu odzyskania zaległego wynagrodzenia
- prowadzenie postępowania w związku z nierównym traktowaniem w pracy
